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WAS IST WAS?

Neurofeedback | Biofeedback | Hormonberatung | Nährstoff- und Mineralanalyse

EMI-Therapie | ​Mediation | Konflikt-Coaching | Hypnose | Profilingvalues

Neuro- und Biofeedback

ABLAUF DER NEURO- UND BIOFEEDBACK-THERAPIE 


 

  1. Aufnahme / Anamnese: gemeinsames Ausfüllen des Fragebogens nach Dr. Amen oder P. van Deusen
     

  2. Testverfahren nach Dr. Paul Swingle für eine genaue Abklärung eines persönlichen Therapieplanes
     

  3. Biofeedback-Auswertung (Stresstest) für die Messungen von:
    Muskelaktivität, Herzratenvariabilität, Hautleitfähigkeit, Atmung, Blutvolumenpuls und Temperatur

     

  4. Therapie: Computerunterstütztes Hirntraining
     

  5. Nachgespräch: Reflexion und weitere Massnahmen

Neuro- und Biofeedback bei: 

AD(H)S, ADS, Lernschwierigkeiten, Stress, Resilienz, Burnout, Nervosität, Schmerztherapie, Angststörungen, Depressionen, Sucht, Bluthochdruck, Schlafstörungen, Rehabilitation, Migräne, Zähneknirschen, Schulter- und Nackenverspannungen, Blasenschwäche, Inkontinenz.

ABLAUF EINER HORMONBERATUNG

 

  1. ​Einleitung, Kennenlernen, Orientieren und Auftragserteilung
     

  2. Speicheltest (wird zu Hause durchgeführt) nach Schwerpunktthema
     

  3. Besprechung der Speichelanalyse→kann auch telefonisch sein
     

  4. Bestimmung der Massnahmen
     

  5. Nachgespräch, Reflexion und eventuell weitere Massnahmen


Hormonanalyse bei:

Menstruations- und Zyklusbeschwerden, Prämenstruelles Syndrom, Burnout, Depression, Müdigkeit und Abgeschlagenheit, Wechseljahrbeschwerden, Kinderwunsch, erhöhte Konzentrationsfähigkeit, mehr Vitalität, Anti Aging

Hormonberatug
Nährstoff- und Mineralanalyse

ABLAUF EINER NÄHRSTOFF-

UND MINERALSTOFFANALYSE

 

  1. Einleitung, Kennenlernen, Orientieren, Rahmen setzten und Auftragserteilung
     

  2. Entnahme von wenigen Haaren (Kopf, Achselhöhlen, Intimbereich)
     

  3. Analysenbesprechung
     

  4. Bestimmen der Massnahmen
     

  5. Nachgespräch, Reflexion und eventuell weitere Massnahmen
     

Nährstoff- und Mineralanalyse bei:

Mangelerscheinungen, Müdigkeit, Burnout, fehlende Vitalität, Konzentrationsmangel.

Pflanzliche Vitalstoffe zum Kaufen: https://www.kingnature.ch/?a=472 

ABLAUF EINER EMI-THERAPIE 

  1. Einleitung, Kennenlernen, Orientieren und Auftragserteilung
     

  2. Welches Trauma muss behandelt werden→im Gespräch
     

  3. 2-3 kurze, prägnante Sätze kreieren, die das traumatische Erlebnis umfassen.
     

  4. Der eigentliche Ablauf der Traumatherapie→wird in der Orientierung erklärt
     

  5. Nachgespräch, Reflexion und eventuell einen weiteren Therapieverlauf bestimmen.


EMI-Therapie bei: 

Unverarbeitete Traumen, Angstzustände, Panikattacken, Phobien, frühkindliche Prägungen, Schlafstörungen, Missbrauch. 

EMI-Therapie
Mediation

ABLAUF EINER MEDIATION

NACH DEM PHASENMODELL
 

  1. Einleitung: Kennenlernen, Orientieren, Rahmen setzen und Auftragserteilung
     

  2. Sichtweise: Konfliktsituation --> Welche Themen müssen besprochen werden?
     

  3. Konfliktanalyse: Welche Interessen und Bedürfnisse stecken hinter dem Konflikt oder was möchten sie künftig in ihrem Leben anders gestalten. 
     

  4. Optionen finden: Mögliche Lösungen zur Konfliktsituation finden.
     

  5. Vereinbarung: Lösungsvorschläge verhandeln und vereinbaren
     

  6.  Nachgespräch​


Mediation Indikationen bei:
Partnerschaftsproblemen, Familienstreitigkeiten, Unstimmigkeiten in Vereinsgruppen und Teams, für die eigene Zielsetzungen und zur Neufindung bei Burnout.

ABLAUF EINES KONFLIK-COACHING

  1. Einleitung: Kennenlernen, Orientieren, Rahmen setzen und Auftragserteilung
     

  2. Sichtweise: Konfliktsituation --> Welche Themen müssen besprochen werden?
     

  3. Konflikterhellung und Vertiefung
     

  4. Handlungsoptionen: gestalten der Zukunft mit möglichen Kompetenzen und Selbstwirksamkeit
     

  5. Vereinbarung: Eigenverantwortung ist wieder hergestellt →Überprüfen der Lösungen und Massnahmen und Formulierung der Vereinbarung
     

  6. Nachgespräch

 

 

Konflikt-Coaching bei: 

Kein Wille für eine Mediation, zu hohe Eskalation in einer Konfliktsituation, Stärkung einer Person nach Burnout, Stärkung einer geschwächten Partei in einer Konfliktsituation, separate Begleitung von Teams, für Führungskräfte

Konflikt-Coaching
Hypnose

ABLAUF EINER HYPNOSE

  1. Vorgespräch um ihr Anliegen, eventuell Ängste und Ressourcen zu erfahren.
     

  2. Einstieg in die Therapie mit Tiefenentspannung.
     

  3. Während der Tiefenentspannung sind Sie nach wie vor unter Kontrolle und folgen nur meiner therapeutischen Gesprächsführung bezüglich ihrem Anliegen.
     

  4. Nachgespräch mit Reflexion

Hypnose Indikationen bei:

Angst- und Essstörungen, Sucht, Prüfungsängste, Stresssituationen, Phobien, Traumen, Abneigungen, Depressionen und Burnout.

Profilingvalues

ABLAUF EINES PROFILINGVALUES

  1. Online-Testverfahren von ca. 20 Minuten (nach Anleitung)
     

  2. Auswertung der Persönlichkeitsanalyse (optionale Auswertungen im persönlichen, beruflichen – Arbeitsnehmer, sowie Arbeitsgeber) und der inneren Balance (wie ausgeglichen sind Sie?).
     

  3. Gemeinsames Besprechen der Auswertung mit Ihnen persönlich oder dem Auftragsgeber (zum Beispiel bei Neuanstellungen).
     

  4. Evaluieren von Möglichkeiten im beruflichen oder persönlichen Bereich.
     

  5. Für neue Zielsetzungen und Abklärungen bei Neuanstellungen von  zukünftige Mitarbeiter/innen.
     

 

Profilingvalues ist sinnvoll für: 

  • Sie persönlich, um das eigene Potential zu erfahren
     

  • Burnoutverdacht 
     

  • Firmen, um die Konstellation eines Teams (Stärken und Schwächen) zu evaluieren  
     

  • Firmen und KMU's für das Auswahlverfahren neuer Mitarbeiter/innen 

 

Mit Profilingvalues können Sie als Betrieb ein Anforderungsprofil erstellen und

Bewerber/innen  für Neuanstellungen entsprechend auswählen.

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